历任人民日报、重庆卫视等多家媒体负责人;树立品牌咨询公司,为伊利、三星、国美、Etonkids等公司能够供给品牌与营销参谋咨询。
根据多年沉淀的内容才能、实战经历与发明新式事物的才能,萃取出快速开发实效性课程的“三级火箭”办法论,推出系列广受企业好评的产品矩阵。
2015年起操盘本公司私域项目:以大众号+社群+微信老友为闭环矩阵,完成金融事务线年疫情期间,以直播+社群+微信老友为闭环矩阵,完成从0发动2个月内打造出全网爆款课程;与我国人民大学联合主办线万人。
根据增加底层理论与私域操盘实践经历,研制《社群增加飞轮》课程:已为安利、唯品会、东阿阿胶等多家公司能够供给私域实战演练与落地教导。课程既供给私域操盘的具体流程与SOP,更根据生意增加逻辑,厘清不同企业中私域社群的针对性打法。帮企业学员习得私域运营实操进程,并能发生本身造血才能。
金融大众号主编,主导并操盘近200个增加试验,2年粉丝量增加近100万,营收5000万,用户规划与变现才能均为笔直范畴头部大号;带领团队策划并开发小程序回赏,上线万。
安利(我国):接连3年深度教导安利领导人数字化转型项目。针对高级领导人、中层领导人、一线营销同伴,供给私域项目定制化教导与陪同式教育,包含线下掩盖、线上训练营、系列微课、直播讲座等多种形式教育。定制开发的《社群增加飞轮》系列课程评分高达4.5分(5分制),深受企业与学员认可。带领全国3个大区超越500名营销同伴整理私域社群变现SOP,供给办法论输入及实操辅导,疫情期间完成销量暴增25倍。
安全产险:针对团队长、一线事务员、内勤团队,结合职业特性,将线上和线下事务结合,树立完好营销系统;针对线上化运营,打磨出一套私域社群运营机制,整理客群画像,系统树立私域社群,输出从0冷发动到系统化的完好雏型,及许多可仿制的私域社群实操技巧。
东阿阿胶:针对医药部分中层领导,省区总,各功能线的负责人,从社群的根底概念、雏型到运营的流程解析现有社群的运营缺失环节;依标准化流程及规矩,从头规划社群定位和方针;用底层逻辑考虑,各功能线负责人产出社群运营全流程标准,及系统化管理机制。
阿里巴巴零售通:课程与阿里巴巴进行了深度打磨,共创出许多商家可即时上手操作的私域社群打法,处理了中小商家入门难、实操难的痛点。该门课程职业针对性强,事务浸透深,学员反应火热。企业除复购多场线下内训课程,更已面向全流量池广泛推行线上课程。
唯品会:为唯品会新树立的社群部分,供给定制企业界训课程。学员现场风暴出许多可落地的社群运营实操办法,学员反应“打破了原有的经历约束”、“有了更全面、更高维的视界”。企业管理层期望能持续深化其实践事务,进行反应归因与追寻辅导,持续收购了教练类型产品,以进一步激起职工增加思想,协助整个团队树立增加文明。
掩盖及深度服务客户包含:阿里巴巴零售通、安利(我国)、安全稳妥、唯品会、迈格森国际教育、混沌大学南京分社、墨迹气候、智通人才、合胜百货、东阿阿胶等。
1、内容系统:课程结构明晰,要点杰出,开发规划选用树形理论,既有对底层思想模型的系统解读,又有实操落地上的具体辅导,事例丰厚有清晰的目的性,能极大提高学员本身增加“造血”才能;
2、教学生动:授课充溢热情,表达方式幽默多变,深化浅出,长于调集现场气氛,引发学员情感共识,控场才能强;
3、讲练结合:以“思想模型+故意操练+教练纠偏”为学习闭环,学员边听课边现场演练,由被迫学习转化为自动学习,了解吸收程度深,效果转化效率高。
■感谢公司给我学习生长的时机,之前一向自己在团队中探究,推动的十分累,听了教师的课程,系统性学习道社群运营及用户增加的思想模型,回来马大将学习的新常识时刻于唯代购,仿制于运营团队,期望多安排社交电商用户增加的课程。
■学完课程后拓宽了我对社群运营的认知鸿沟,例如之前从未了解过的快闪群玩法,对事务有较好的辅导效果。
■这次课程让我更深化了解私域相关的理论根底和东西效果,系统整理了私域社群系统,也协助我作业执行的对照和自查,社群运营要注重社群对用户发生的价值。
■感谢曾教师这两天的倾情授课,协助安利领导人了解私域社群的底层逻辑,把握东西,并联系实践,讨论可落地的计划。这次掩盖给领导人类带来了不少冲击,信任他们也会把感触最深之处活跃应用于作业傍边!
■曾经有些学习感觉坐而论道,只能做思想试验。这次运用学到的理论,灵敏变通到实践事务场景,很有感觉!
■平常零零碎碎把握一些东西,今日比较系统地把这么多东西串起来了,处理和回答了在运营上发生的许多疑问和困惑,回家把理论用到实践中,把自己的生意做得更好!谢谢曾教师!
■ 这次学习有一种很振奋的感觉,感谢曾教师线上的系统教学,这与线下不同,之前总是苦于对新的常识系统没办法做到及时回想,当下吸收,究竟需求一个内化的进程,曾教师的线上视频课,讲的很完好,我分5天学习,能够充沛结合事务中的丧命问题,用增加的办法调整发力方向,不再管中窥豹,把流量当作悉数。人人都说的认知,我曾经总是不屑去面临,这次的学习也是一种走运,最少没拿我的企业作为认知清醒的价值。
■ 这两天的学习特训,曾教师带着咱们一同实践增加试验全流程,再一同辅导咱们产出的增加计划,让咱们找到一个考虑问题的办法,领悟到一种有用处理实践问题的思想形式,这是让我削减发生更多问题的有用疗法。沉甸甸的收成便是让人结壮,感谢曾教师!